É chegado 2020, o ano
eleitoral em que teremos eleições para prefeitos (as) e vereadores (as).
Novamente começam os incentivos para que as mulheres sejam candidatas, no
entanto, uma análise realizada no site do Tribunal de Justiça Eleitoral com
relação às eleições municipais de 2016 mostra que as mulheres eleitas estão
muito aquém dos 52% que compõem a população brasileira. Somos menos que 10% de
mulheres com atuação na política.
O Estado do Paraná, em
especial, apresentou nas eleições municipais de 2016 um quadro de retrocesso,
no qual apenas 29 prefeitas foram eleitas, menos que em 2012 ou seja apenas 7,2
dos 399 municípios paranaenses são administrados por mulheres, o que coloca o
Paraná na quarta posição do Estado com menor número de prefeitas.
O quadro abaixo apresenta
a quantidade de vereadoras eleitas nos maiores municípios do Paraná. Houve
exceções em municípios de menor porte, como no caso de Ourizona, onde das 9
cadeiras, 5 são ocupadas por mulheres.
|
Cidades
|
Nr.
Cadeiras na Câmara Municipal
|
Vereadoras
eleitas
|
|
Cascavel
|
21
|
0
|
|
Maringá
|
15
|
0
|
|
Londrina
|
19
|
1
|
|
Ponta
Grossa
|
23
|
1
|
|
Guarapuava
|
21
|
2
|
|
Paranaguá
|
19
|
1
|
|
Foz do
Iguaçu
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15
|
3
|
|
Paranavaí
|
10
|
1
|
|
Curitiba
|
38
|
8
|
Percebe-se pelo quadro
que cidades como Maringá e Cascavel, com 15 e 21 cadeiras, respectivamente não
tiveram mulheres vereadoras eleitas. No caso de Maringá, durante o período
eleitoral de 2018, um vereador se afastou para ser candidato e uma mulher vereadora
suplente assumiu a vaga apenas no período eleitoral.
Ao se pensar na história
do Paraná e na presença das mulheres na formação e organização do Estado
encontram-se as mulheres do campo; mulheres negras e quilombolas; mulheres
indígenas; mulheres imigrantes e mulheres que tiveram atuação política em importantes
períodos históricos como na ditadura militar no Brasil de 1964 a 1985. Registra-se
também a liderança em movimentos LGBTS de mulheres lésbicas e trans. Entretanto,
mesmo com essa diversidade de papéis as mulheres não participaram e não participam
do processo decisório e da vida política.
A força e atuação da
mulher paranaense não se reflete na sua presença na política. Sequer tem-se
mulheres em cargos de confiança tanto estadual como municipal. Assim, a
presença da mulher é mínima, inclusive esse fato reproduz a esfera federal quem
tem apenas duas ministras de estado.
A ausência das mulheres
na política é reforçada, também, pelas medidas tomadas pelos próprios partidos
políticos que cumprem apenas a cota de 30%, inclusive, com as candidatas chamadas
laranjas que são utilizadas para receber recursos e cumprir a cota. Outro
elemento que impera no Estado ainda é a existência de candidatas eleitas por
herança familiar, ou seja, recebem o capital político de pais, maridos, tios
etc.
Perdemos muito com a ausência
das mulheres na política que, com sua experiência e compromisso poderiam
contribuir muito para melhorar a vida das pessoas.
Finalmente, são indicados
alguns motivos que inibem a atuação das mulheres na via eleitoral: falta de
apoio familiar para as candidatas; falta de apoio partidário (financeiro, tempo
de TV etc); muitas mulheres tem medo de exposição; não se sentem preparadas; priorizam
carreira profissional e
família; enxergam
política como algo muito sujo e a política vista como campo de homens.
Independente do motivo
para inibir a participação das mulheres, aumentou nas últimas eleições o número
de mulheres candidatas que optaram por participar do processo eleitoral. Mas, se
as mulheres são 52% da população e a maioria de eleitores, tem alguma coisa
errada nesta conta que não se reflete na atuação política.
Espera-se que para 2020 o
número de mulheres eleitas também aumente para que não passemos a vergonha de
termos cidades com nenhuma vereadora e um Estado com número reduzido de prefeitas.
Texto escrito por Tania Tait, professora e escritora, coordenadora da Ong Maria do Ingá.
